El 85% de los trabajadores en México asegura ser feliz en su empleo: “Termómetro Laboral”

 

  • Aumento salarial, buen ambiente laboral y horarios flexibles, son algunos de los beneficios que dan felicidad y motivan a los trabajadores.
  • Se reportaron más de 106 mil vacantes activas en la plataforma de OCC durante marzo.

Tlalnepantla, Estado de México, de abril de 2025.- El Día Internacional de la Diversión en el Trabajo, que se conmemora cada 1 de abril, tiene el objetivo de promover entornos laborales más felices, creativos y humanos; es una fecha que nos invita a reflexionar sobre la importancia de fortalecer las relaciones entre colaboradores y fomentar la innovación a través de un ambiente más relajado y motivador.

 

En este sentido, la encuesta del “Termómetro Laboral” de OCC, en su semana 246 (del 24 al 31de marzo), preguntó a 2,013 trabajadores en México si su empleo les genera felicidad. Al respecto, el 85% de los participantes afirmó ser feliz en su empleo (55% de manera constante y 30% solo en ocasiones), mientras que 15% dijo que su trabajo no le genera felicidad.

 

Asimismo, se les preguntó qué beneficio laboral les generaría mayor felicidad y motivación en su empleo.

      34% de los participantes señaló que los aumentos salariales representan el principal incentivo.

o   De este total, el 36% son personas de entre 31 a 40 años y el 19% son jóvenes.

      30% valora especialmente trabajar en un buen ambiente laboral.

o   El 51% corresponde a participantes mayores de 50 años.

      22% destacó la importancia de contar con horarios flexibles.

o   De este total, el 35% son jóvenes entre 18 y 20 años, mientras que el 14% son adultos mayores.

      11% da mayor peso al salario emocional.

      3% mencionó que las actividades recreativas dentro del horario laboral son su prioridad.


Estos datos muestran que, aunque factores como el salario y la flexibilidad siguen siendo clave, también hay espacio para integrar elementos que generen alegría y sentido de pertenencia en el día a día.


Datos adicionales del “Termómetro Laboral” durante marzo


Tendencias laborales


106,134

vacantes activas

en occ.com.mx

$10 mil a $20 mil

Sueldos
más publicados

1,263,464

Postulaciones registradas

 

Radar nacional de vacantes durante marzo


CDMX

2,722

nuevas vacantes

Nuevo León

1,394
nuevas vacantes

Jalisco

786

nuevas vacantes

Estado de México

935

nuevas vacantes

 


El reporte completo se puede consultar en: https://prensa.occ.com.mx/prensa/es-la-diversion-en-el-entorno-laboral-una-idea-realista


 Acerca de OCC

Con 28 años y más de 17.5 millones de vacantes publicadas, occ ha cambiado el mundo laboral en México. 

Su compromiso con los usuarios es dar una plataforma ágil y eficaz que los acerque a una mejor vida a través del empleo. 

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